Para trabajar como maquinista o jefe de sector en Metro de Madrid tendrás que superar el proceso de selección de la convocatoria de 2026. Se han convocado 30 plazas con contrato laboral indefinido y a jornada completa: 15 de Maquinista de Tracción Eléctrica y 15 de Jefe/a de Sector. Entre las pruebas del proceso se encuentran los test de aptitudes o psicométricos de razonamiento verbal y espacial.
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Actualización de septiembre de 2026: el plazo de inscripción se abre el 24 de septiembre de 2026 a las 12:00 y finaliza el 5 de octubre de 2026 a las 12:00. La solicitud debe tramitarse a través de la plataforma habilitada para el proceso. Puedes consultar las bases, los comunicados y el acceso a la inscripción en la página de la convocatoria de Metro de Madrid.
El anuncio publicado en el BOCM del 7 de agosto de 2026 establece, dentro de esas 30 plazas, la reserva de una plaza de cada colectivo para personas con discapacidad. También contempla la constitución de una bolsa única de personas candidatas en reserva para futuras necesidades de contratación.
El proceso consta de cuatro fases sucesivas y excluyentes: inscripción y acreditación documental, prueba objetiva de aptitud, reconocimiento médico y curso de formación. La prueba objetiva de aptitud es común para maquinista y jefe de sector y comprende una parte de conocimientos técnicos y otra de carácter aptitudinal. Esta última incluye el bloque de razonamiento verbal y espacial y la prueba de competencias.
En Psicotécnica somos especialistas en la preparación de test psicotécnicos. Para Metro de Madrid preparamos exclusivamente razonamiento verbal y razonamiento espacial: no preparamos el temario de conocimientos técnicos ni la prueba de competencias.
Test psicotécnicos para la oposición de maquinista/jefe de sector de Metro de Madrid
Los test psicotécnicos permiten evaluar aptitudes de razonamiento. En la convocatoria de Metro de Madrid de 2026, el bloque de razonamiento está formado por dos pruebas psicométricas tipo test con diferentes opciones de respuesta:
- Razonamiento verbal.
- Razonamiento espacial.
Estas pruebas son comunes para Maquinista de Tracción Eléctrica y Jefe/a de Sector. El bloque tiene una puntuación máxima de 20 puntos, calculada mediante la media aritmética de las puntuaciones obtenidas en las dos pruebas. No se trata de sumar 20 puntos por cada aptitud.
La descripción de este bloque en las bases identifica las aptitudes y la forma de puntuación, pero no concreta el número de preguntas, el tiempo específico de cada prueba ni una batería cerrada de ejercicios. Estos detalles deben comprobarse en los comunicados e instrucciones que se publiquen para la realización del examen.
Por eso, conviene entrenar ambas aptitudes sin dar por hecho que se repetirá el formato de una convocatoria anterior. Nuestra preparación de psicotécnicos para Metro de Madrid se centra en practicar razonamiento verbal y espacial, revisar los errores y trabajar progresivamente la precisión y la rapidez.
Condiciones laborales de Metro de Madrid
La convocatoria de 2026 ofrece contratos laborales indefinidos y a jornada completa tanto para las plazas de Maquinista de Tracción Eléctrica como para las de Jefe/a de Sector. El proceso de selección es conjunto para los dos colectivos.
Las condiciones laborales se rigen por el Convenio Colectivo de Metro de Madrid 2025-2027 y por las condiciones establecidas para los puestos convocados. Para conocer las retribuciones, la jornada, los turnos y los complementos aplicables, consulta el apartado de condiciones de contratación de las bases de la convocatoria.
Trabaja las dos aptitudes del bloque de razonamiento de Metro de Madrid: verbal y espacial.
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¿Cómo es el examen psicotécnico para entrar a ser maquinista / jefe de sector?
La prueba objetiva de aptitud de Metro de Madrid tiene una puntuación máxima de 100 puntos. Aunque habitualmente se hable del examen psicotécnico para referirse al proceso, es importante distinguir sus contenidos: las bases establecen una parte de conocimientos técnicos y otra aptitudinal, ambas obligatorias y eliminatorias.
La distribución de la puntuación es la siguiente:
- Conocimientos técnicos: hasta 40 puntos. Es un ejercicio tipo test sobre el temario oficial de Metro de Madrid y del Consorcio Regional de Transportes de Madrid. Es necesario obtener al menos 20 puntos para superar esta parte. Quienes no alcancen ese mínimo quedan excluidos y no pasan a la corrección de la parte aptitudinal.
- Razonamiento verbal y espacial: hasta 20 puntos. Este bloque de la parte aptitudinal consta de dos pruebas psicométricas tipo test. Su puntuación se obtiene mediante la media aritmética de las puntuaciones de ambas pruebas. Este es el bloque que preparamos en Psicotécnica.
- Competencias: hasta 40 puntos. Es el otro bloque de la parte aptitudinal y evalúa la adecuación al perfil de los puestos. Las competencias son toma de decisiones, orientación al cliente, orientación a resultados, orientación al cambio, capacidad de comunicación, trabajo en equipo y gestión emocional.
La prueba de competencias incorpora una escala de consistencia interna del 1 al 10. El rango admitido comprende los valores del 3 al 8, ambos incluidos. Los resultados 1, 2, 9 o 10 implican no superar esta prueba y quedar fuera del proceso. Estar dentro del rango permite que se puntúen las competencias conforme a los criterios de las bases; no equivale, por sí solo, a obtener una puntuación determinada.
Las dos partes de la prueba objetiva de aptitud se realizan mediante un llamamiento único y conjunto. El calendario difundido para el proceso sitúa la prueba el 28 de noviembre de 2026 como fecha orientativa, sujeta a posibles modificaciones. Comprueba siempre la convocatoria concreta al examen, el lugar y las instrucciones en los comunicados del tribunal.
Por tanto, la parte aptitudinal completa vale hasta 60 puntos, pero nuestro curso prepara únicamente el bloque verbal y espacial, que aporta hasta 20 puntos. La preparación de conocimientos técnicos y de competencias no está incluida.
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¿Cómo es el examen psicotécnico para ser jefe de sector de Metro de Madrid?
En la convocatoria de 2026, los aspirantes a Jefe/a de Sector participan en una prueba objetiva de aptitud común para los dos colectivos. No se establece un psicotécnico de razonamiento diferente para este puesto.
El bloque psicométrico de razonamiento incluye una prueba verbal y otra espacial, ambas tipo test con diferentes opciones de respuesta. La media aritmética de sus puntuaciones determina la nota del bloque, con un máximo de 20 puntos.
Para preparar el test de aptitudes de jefe de sector de Metro de Madrid, conviene dedicar tiempo a las dos áreas. Practicar solo ejercicios con figuras dejaría sin trabajar el razonamiento verbal, que también forma parte de la convocatoria.
No debe presentarse el examen actual como una prueba de 50 matrices de figuras basándose en información de procesos anteriores. La preparación debe partir de las aptitudes indicadas en las bases vigentes y de las instrucciones específicas que se publiquen para el examen de 2026.
¿Cómo es el examen psicotécnico para entrar a ser maquinista de Metro de Madrid?
Los aspirantes a Maquinista de Tracción Eléctrica realizan la misma prueba objetiva de aptitud que los aspirantes a Jefe/a de Sector. La convocatoria de 2026 no establece pruebas de razonamiento distintas en función del puesto.
El bloque de razonamiento del test psicométrico de maquinista de Metro de Madrid comprende:
- Una prueba de razonamiento verbal.
- Una prueba de razonamiento espacial.
Las dos pruebas son tipo test y la media aritmética de sus puntuaciones determina el resultado del bloque, con un máximo de 20 puntos.
Nuestros materiales permiten entrenar estas dos aptitudes mediante ejercicios online y en PDF. Son recursos de preparación: no deben confundirse con el examen oficial ni utilizarse para dar por confirmados el número de preguntas o el tiempo que fijará el tribunal.
Además del bloque verbal y espacial, los candidatos deben realizar la prueba de conocimientos técnicos, de hasta 40 puntos, y la prueba de competencias, de hasta 40 puntos. Estas dos pruebas no forman parte de nuestro curso.
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Practica razonamiento verbal y espacial con nuestros materiales online y en PDF.
¿Por qué prepararte los test psicotécnicos de Metro con Psicotécnica?
Preparar los test de aptitudes de Metro de Madrid no consiste únicamente en completar ejercicios. También es importante revisar cómo llegas a cada respuesta, identificar los errores que repites y aprender a distribuir el tiempo de práctica entre razonamiento verbal y espacial.
En Psicotécnica somos especialistas en test psicotécnicos, no una academia generalista de oposiciones. Para esta convocatoria, nuestra preparación se concentra exclusivamente en las dos aptitudes del bloque de razonamiento: verbal y espacial.
Esta especialización te permite centrar la práctica en ese bloque concreto del proceso de selección. El objetivo es ayudarte a familiarizarte con diferentes ejercicios, comprender su resolución y trabajar la precisión antes de aumentar la velocidad.
En nuestra plataforma tendrás acceso a cientos de ejercicios para practicar. También dispondrás de pruebas originales descargables en PDF, de manera que puedas combinar el entrenamiento en pantalla con la práctica en papel.
Los materiales incluyen hojas de respuesta, test online y sus correspondientes soluciones. Así podrás revisar los ejercicios que hayas fallado, entender su funcionamiento y detectar qué aspectos necesitas reforzar en las siguientes sesiones.
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Prepara test psicotécnicos para maquinista y jefe de sector de Metro en PDF
En nuestra plataforma tendrás acceso a test psicotécnicos en PDF para Metro de Madrid, que podrás descargar para practicar en papel. Este formato permite resolver ejercicios sin depender de la pantalla y revisar después las respuestas con las soluciones.
La preparación para la convocatoria de 2026 se centra en razonamiento verbal y espacial. Como ambas pruebas intervienen en la media del bloque, conviene trabajar las dos y prestar más atención a aquella en la que encuentres mayores dificultades.
También tendrás acceso a hojas de respuesta en PDF para organizar la práctica. Puedes utilizar un cronómetro para registrar el tiempo que empleas, sin confundir la duración de un ejercicio de entrenamiento con el tiempo que se establezca para la prueba oficial.
Una forma de aprovechar los materiales es resolver primero los ejercicios con atención, revisar los fallos y repetir más adelante aquellos que te hayan costado. Cuando comprendas el procedimiento, podrás introducir límites de tiempo en tus sesiones.
Accede a decenas de test psicotécnicos para Metro de Madrid online
Además de los materiales en PDF, podrás realizar test psicotécnicos para Metro de Madrid online para practicar y comprobar tu evolución. Alternar ejercicios verbales y espaciales te ayudará a identificar en qué área necesitas dedicar más tiempo.
Revisar las soluciones es tan importante como completar las pruebas. Presta atención a los errores de comprensión, a las respuestas elegidas demasiado deprisa y a los ejercicios que requieren más tiempo, para orientar tus siguientes sesiones de práctica.
Recuerda que el bloque de razonamiento verbal y espacial aporta hasta 20 de los 100 puntos de la prueba objetiva de aptitud y es común para maquinista y jefe de sector. Nuestro curso está dirigido a preparar ese bloque específico, no el conjunto del proceso selectivo.
Te deseamos mucha suerte en la convocatoria de Metro de Madrid. Una práctica constante y centrada en tus dificultades puede ayudarte a afrontar los test de razonamiento verbal y espacial con mayor soltura y seguridad.